Зарплатная карта МИР Сбербанк: условия

Правительством РФ при непосредственном участии Министерства финансов в 2015 году была утверждена федеральная программа по внедрению национальной системы банковских расчетов, независимой от международных процессинговых центров таких как Виза и МастерКард. Целью этого решения было обеспечить безопасность финансовых расчетов внутри страны, в том числе и по карточным банковским системам из-за угрозы установления санкций в отношении российских системообразующих банков. Непосредственным результатом такого решения стал запуск программы национальных расчетов на базе процессинговой платформы МИР. Как итог этого решения появилась целая серия банковских продуктов, в том числе и зарплатные банковские карты МИР Сбербанка. В этой статье будет рассказано о зарплатной карте, о том, какие имеются особенности, в чем состоит уникальность, какие есть ограничения, а также как можно ее оформить, сколько стоит обслуживание зарплатной карты МИР Сбербанка (далее – ЗК).

Особенности зарплатного проекта по платежной системе Мир

Основными параметрами системы НПС МИР, где предусмотрено использование банковских карт для оплаты труда сотрудникам, являются следующие:

• территориальное ограничение – ЗК предназначены только для применения их в Российской Федерации. Использование в заграничных поездках не предусмотрено;
• базовая денежная единица ЗК по всем видам операций — исключительно российский рубль;
• применение ЗК обязательно для всех категорий работников, получающих зарплату из бюджета РФ, включая пенсионеров. Сюда же входят категории граждан, участвующих в различных социальных программах федерального и регионального уровня (многодетные семьи, инвалиды);

К особенностям относится также то, что владелец получает доступ к ряду льготных услуг. Прежде всего, при кредитовании, получении страховки или при приобретении товаров и услуг в торговых точках, участвующих в бонусной программе под эгидой НПС «МИР».

Преимущества зарплатных карт системы Мир

Кроме очевидного достоинства ЗК — защищенность от санкционного воздействия стран Запада — можно также отметить следующие ее положительные качества:

1. Для «ЗК» выпуск и обслуживание бесплатно.
2. Отсутствие каких-либо комиссий при получении клиентом наличных денег, а также при проведении платежей.
3. Сбербанк обладает одной из самых больших сетей офисов и АТМ (банкоматов) по всей России, позволяя клиентам пользоваться услугами даже в самых отдаленных поселениях страны.
4. Отсутствие комиссии при переводах с одного счета на другой в пределах одного региона.
5. Наличие различных бонусных программ, включая такие как «Спасибо», а также кешбэк (компенсация части суммы приобретенного товара – до 5%) при покупках во множестве магазинов и супермаркетах страны (особенно в сетевых).
6. Возможность осуществления безналичных платежей для расчета за услуги ЖКХ, оплаты государственных пошлин, штрафов, таможенных пошлин и прочих услуг.
7. Льготные программы при оформлении потребительских и ипотечных кредитов  для всех  держателей ЗК Сбербанка.

Разновидности зарплатных карточек Мир

Сбербанком предусмотрено несколько типов карт, предназначенных для различных категорий клиентов, работников государственных, муниципальных предприятий и учреждений. Поговорим о них более подробно.

Обслуживание зарплатной карты МИР Сбербанка для бюджетников

Для тех, кто работает в учреждениях, финансируемых из федерального, регионального или местного бюджетов, а также тех, кто имеет статус пенсионера по выслуге лет и другие формы пенсионного обеспечения, предусмотрена особая ЗК. Она имеет следующие характеристики (тип «Социальная»):

• период годности – 36 месяцев;
• обслуживание в течение 1 года без комиссии;
• минимальный возраст клиента (владельца карты) – 18 лет;
• снятие наличных денег в банкоматах Сбербанка — бесплатно;
• получение денег через АТМ сторонних банков — комиссионный сбор не более 1%;
• максимальный лимит получения денег в наличной форме (в сутки) – не более 150 тысяч руб.;
• бесплатное подключение и сервис банковских программ и приложений таких как «Мобильный банк», «Автоплатеж» или «Сбербанк Онлайн».

Для военнослужащих

Категория клиентов Сбербанка, к которой принадлежат военнослужащие (это относится в полной мере и к гражданским служащим, получающим денежное довольствие по линии Министерства Обороны РФ или других  ведомств), могут пользоваться ЗК, обладающими следующими дополнительными характеристиками:

1. Бесплатный сервис ЗК в течение всего периода или срока действия.
2. Имеется льготная схема  «Спасибо», предусматривающая возврат до 20% от суммы сделанных покупок.
3. Возможность безкомиссионного перечисления денег на другие счета Сбербанка в пределах всей территории РФ.
4. Льготная ставка кредитования до 13.4% в годовом выражении.
5. Отсутствие платы за уведомления SMS-формата по всем операциям клиента.

Для руководителей

Для руководящего персонала, занятого в государственных и муниципальных учреждениях, предприятиях и прочих руководителей государственных организаций, возможен выбор типа карты Сбербанка МИР — «Классический» и «Голд» (премиальный формат).

Премиальные карты Мир

Для состоятельных владельцев ЗК предусмотрен премиальный продукт Сбербанка, имеющий название «Золотая карта». Ее пользователь, кроме стандартных опций, предусмотренных картой типа «Классическая», имеет следующие преференции:

• максимальный суточный лимит получения денежных средств в АТМ (банкоматах) – до 300 000 рублей;
• максимальный ежесуточный лимит на денежные трансферты увеличен до 500 000 рублей.

Также обладатель ЗК имеет льготы при страховании зарубежных поездок всех членов своей семьи (жена, муж и дети), а также повышенный кэшбэк.

Зарплатная карта МИР от Сбербанка: плюсы и минусы

К основным достоинствам ЗК Сбербанка следует отнести:

1. Бесплатная выдача, перевыпуск и сервиса карт.
2. Опция использования безналичного расчета во всех торговых точках страны.
3. Полная защищенность всех финансовых операций клиента, в том числе и от кибермошенничества (за счет голографической защиты и наличия встроенного программного электронного ЧИПа).
4. Льготные и бонусные программы при кредитовании, страховании.

К основным недостаткам ЗК Сбербанка относятся:

1. Ограниченность использования за пределами территории России. Расчет производится только в рублях.
2. Отсутствие каких-либо вариантов совершения покупок в интернет-магазинах, где предусмотрены другие валюты.
3. Утвержденное законом обязательное перечисление зарплат работников финансируемых из государственных и муниципальных бюджетов, пенсий и социальных пособий на карты МИР. Использование в зарплатных программах  других процессинговых платформ запрещено.

Как оформить карту по зарплатному проекту

В общем порядке оформлением зарплатных карт для своих сотрудников занимается исключительно работодатель – компания, учреждение или бюджетная организация. Для этого используется форма договора корпоративного обслуживания. Но карту МИР можно оформить и самостоятельно.

В первом случае для этого достаточно обратиться в ближайшее отделение Сбербанка, оформить с помощью менеджера заявление, предъявив документ, удостоверяющий личность — гражданский паспорт, удостоверение личности военнослужащего и т. п. Срок оформления карты 1–2 недели.

Также можно подать заявление на получение карты дистанционно — через сайт самого банка, используя ссылку для заполнения клиентской формы. https://www.sberbank.ru/ru/person/bank_cards/debet/debetcardonline?ctype=200000022. Занеся свои личные данные, реквизиты паспорта и контакты для связи в эту форму (это займет не более 10 минут), клиент отправляет заявку на ее согласование.

В случае одобрения заявки, банк извещает клиента о готовности карты через те контактные данные, которые он указал в своем заявлении. Срок получения в этом случае составляет 1–2 недели.

Здесь также следует отметить, что Сбербанком, в качестве дополнительной опции, предусмотрена доставка заказанной карты непосредственно по адресу проживания клиента. Для этого необходимо указать выбор этой опции при составлении заявления. Данная услуга оказывается банком бесплатно.

Особенности обслуживания

Карты Сбербанка, выпущенные в рамках зарплатного проекта, имеют свои некоторые особенности, зависящие от категории и типа клиентского обслуживания.

Стоимость

Стоимость обслуживания для разных типов карт МИР, выпущенных Сбербанком, разная. Эти продукты имеют следующие параметры:

1. По картам МИР «Социальная» — бесплатно.
2. По картам МИР «Классическая» — 450 руб. в год (750 руб. — первый год).
3. Обслуживание зарплатной карты МИР Сбербанка для военнослужащих и руководителей государственных учреждений – бесплатно.
4. Для владельцев карты «Золотая карта» МИР Сбербанка – 3 тыс. руб. в год.

Зарплатная карта МИР Сбербанк: условия перевода и снятия наличности

Для всех типов карт МИР Сбербанка существует предельный размер суточного вывода наличных через банкоматы в 150 000 рублей. Максимальная сумма перевода денег в сутки – 300 000 рублей.

Для владельцев премиальных продуктов типа «Золотая карта» МИР Сбербанка суточный лимит вывода наличных денег увеличен до 300 000 рублей. Максимальная суточная сумма перевода на другие счета – 500 000  рублей.

Период действия, перевыпуск

Период действия карт, выпущенных в виде зарплатного проекта МИР Сбербанка, составляет 36 месяцев. Перевыпуск всех типов карт в обычном порядке осуществляется бесплатно. Для случаев, когда «пластик» утерян, поврежден, повторный выпуск обойдется клиенту в 80 рублей.

Выводы

Основной вывод при анализе условий использования, преимуществ и ограничений зарплатных карт МИР Сбербанка  — несмотря на невозможность их использования за границей, в пределах страны это самый выгодный вариант управления личными финансовыми активами и сбережениями. Подобных льгот по обслуживанию, бонусам, кредитам и кешбэку нет ни у одной кредитной организации.